助力企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心領(lǐng)跑人——記川慶鉆探工程有限公司培訓(xùn)會(huì)議

2015-11-17瀏覽次數(shù)：

為進(jìn)一步提升川慶鉆探工程有限公司技術(shù)人員知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理意識(shí)，加強(qiáng)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)規(guī)范管理，2015年11月10日，“川慶鉆探工程有限公司技術(shù)專家培訓(xùn)班”在川慶培訓(xùn)中心1培訓(xùn)區(qū)401室舉行，川慶鉆探工程有限公司及其下屬子公司技術(shù)人員參與了培訓(xùn)班，我所所長(zhǎng)張新作為授課人受邀參加了會(huì)議。

會(huì)議于上午8:30正式開(kāi)始，作為全國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才，張新所長(zhǎng)結(jié)合自己深厚的理論知識(shí)以及豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，圍繞“知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理及保護(hù)策略”，針對(duì)川慶公司的技術(shù)骨干展開(kāi)了培訓(xùn)授課。課上，張新所長(zhǎng)就“知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理及模式”“企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的重點(diǎn)”“ 《企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》與《知識(shí)產(chǎn)權(quán)手冊(cè)》 ”“知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)策略”等重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了深入淺出的講解；尤其在知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)方面，通過(guò)具體案例，如發(fā)明專利“雙工位面粉包裝機(jī)及包裝法”侵權(quán)案件的解析，把抽象的理論概念具象化，加深了參會(huì)人員對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)有效管理及保護(hù)的認(rèn)識(shí)。培訓(xùn)尾聲，張新所長(zhǎng)用4個(gè)總結(jié)性的提示為本次培訓(xùn)會(huì)議畫(huà)下了圓滿的句號(hào)。

企業(yè)的技術(shù)人才作為企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)生的核心，不得不說(shuō)，對(duì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的管理起著至關(guān)重要的作用。雖然不少技術(shù)人員對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)已經(jīng)耳熟能詳，但提及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理的系統(tǒng)化、規(guī)范化，到底也還是說(shuō)不明白。于是，企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理與保護(hù)的理論知識(shí)地補(bǔ)充顯得非常必要。因?yàn)?，從根本上說(shuō)，企業(yè)技術(shù)人才知識(shí)產(chǎn)權(quán)素養(yǎng)的提高、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理能力的提高，對(duì)企業(yè)而言，都是綜合生產(chǎn)力的提高。